Eine immer bekanntere Methodik der Geschichtenerzählung, die aus dem Bereich der Bewerbungsgespräche kommt, ist die S-T-A-R Methodik.
Das Prinzip einer guten Geschichte wir hier in 4 berufsbezogene Teile untergliedert:
- Situation: In welcher Situation bist du zu Beginn gewesen?
- Task (Aufgabe): Was war deine Aufgabe
- Aktion: Was hast du getan? Wie hast du gehandelt? Wie hast du die Situation verändert?
- Resultat: Was war das Ergebnis deiner Aktionen? Wie hat sich die Situation von 1. verändert?
gegoogled nach STAR Methode. Hilfreich ist auch: https://karrierebibel.de/star-methode/